Computerworld.pl
Konferencje
Badania redakcyjne
Tematy
Agile
AI (Artificial Intelligence)
Aplikacje Biznesowe
Bezpieczeństwo
Big Data
Cloud Computing
DataCenter
SDN
Sieci
Smart City
Sprzęt B2B
Praca w IT
Przemysł 4.0
Digital Leaders
Badanie AudIT
Biblioteka IT
TOP200
Strefy tematyczne
Efektywna praca hybrydowa
Sieci w logistyce
Raportowanie ESG - wszystko, co trzeba wiedzieć
Atman 30 lat Internetu komercyjnego
×
Szukaj
Konferencje
Wiadomości
CIO Executive
Podcasty
Badania redakcyjne
Okiem Prezesa
Wywiady
Badanie AudIT
Biblioteka IT
Praca w IT
Tematy
Agile
AI (Artificial Intelligence)
Aplikacje Biznesowe
Bezpieczeństwo
Big Data
Cloud Computing
DataCenter
SDN
Sieci
Smart City
Sprzęt B2B
Praca w IT
Przemysł 4.0
Digital Leaders
Strefy tematyczne
Efektywna praca hybrydowa
Sieci w logistyce
Raportowanie ESG - wszystko, co trzeba wiedzieć
Atman 30 lat Internetu komercyjnego
TOP200
Kiosk
Archiwum
Newslettery
Strona główna
Temat
umiejętności
Temat: umiejętności
Co myśli CEO, gdy widzi CIO
Szymon Augustyniak
CIO musi wydobyć się poza bezpieczny informatyczny matecznik, aby poza nim zademonstrować wiedzę biznesową i zdolności przywódcze. Super-CIO ma być "dwujęzyczny" - musi umieć komunikować się i angażować w całej organizacji równie sprawnie i pewnie jak w swoim dziale IT. Tych i innych ocierających się o antropologię kulturową spostrzeżeń dostarcza nowy raport Gartnera.
Nie masz lidera nad marketera?
Szymon Augustyniak
Zdaniem większości brytyjskich prezesów, dyrektorów i kierowników najwyższego szczebla uczestniczących w Szczycie Przywódców w Londynie, najlepsi przywódcy biznesowi wywodzą się z... marketingu. Samotność jest zaś, ich zdaniem, jednym z największych brzemion ludzi "na szczycie".
W poszukiwaniu dobrych wzorów
Szymon Augustyniak
Szwecja przoduje na świecie w rankingu najszybciej rosnących firm, wynika z raportu Grant Thornton’s International Business Owners (IBOS).
Tajemnicza wydajność
Szymon Augustyniak
Wiele wskazuje na to, że menedżerowie IT w Polsce nie są w stanie przewidzieć problemów, jakie wystąpią przy spadku wydajności systemu informatycznego przedsiębiorstwa, a monitorowanie jego wydajności to dla nich poważny kłopot.
Korporacyjna szczepionka na corporate governance
Szymon Augustyniak
Żywy i dobrze się miewający elityzm w radach nadzorczych amerykańskich korporacji utrudnia poprawę ładu korporacyjnego – taką hipotezę stawiają badacze wielkich organizacji biznesowych. Np. korporacyjne mechanizmy kontroli izolują dyrektorów - reformatorów.
CEO uczą się IT
Wanda Żółcińska
Zmęczeni kosztownymi projektami informatycznymi i rozczarowani marnymi zwrotami z inwestycji z lat 90., menedżerowie stali się bardziej oszczędni i przyglądają się CIO i wydatkom na IT znacznie uważniej niż dawniej - pisze BusinessWeek.
Zaprzęganie outsourcingu
Szymon Augustyniak
Korzyścią z outsourcingu informatycznego może być wyższa jakość - a nie niższe koszty, dowodzi Gartner. Wartość analizowanych przez firmę umów outsourcingowych wyniosła od 95% do 150% kosztów, jakie organizacja poniosłaby realizując zadania samodzielnie.
Co czeka HR?
Wanda Żółcińska
Dyrektorzy personalni polskich firm za największe wyzwania na nadchodzący rok uznają poradzenie sobie wśród rosnącej konkurencji, obniżanie kosztów oraz usprawnienie procesów konsolidacyjnych wewnątrz firmy.
Nauki z recesji
Szymon Augustyniak
Co najmniej dwie nauki z recesji wyciągają obecnie firmy korzystające z usług i produktów dużej liczby dostawców technologii informatycznych – dowodzi badanie przeprowadzone na zlecenie magazynu Optimize. Po pierwsze, do najbliższych kontaktów z kluczowymi dostawcami IT warto oddelegować CIO; po drugie, kiedy recesja w IT się zakończy, praktyka z trudnych czasów pozwoli nie popuszczać zanadto pasa poprzez zwiększanie liczby dostawców oraz większe wydatki.
W poszukiwaniu przywódców i świadomych pracowników
Szymon Augustyniak
Dyrektorzy zarządzający z całego świata uważają, że rozwój liderów będzie rosnącym wyzwaniem jakie stawiają obecne czasy przed organizacjami biznesowymi. Ex aequo pod względem ważności stawiane jest zagadnienie pozyskania dla celów i wartości przedsiębiorstwa jego pracowników.
Brak kobiet i kłopoty z przywództwem w dziale IT
Szymon Augustyniak
Czy problemy w umiejętności budowania przywództwa w dziale IT przez kierowników ds. informatyki można łączyć z niedoreprezentowaniem kobiet na najwyższych szczeblach tychże działów?
Diablo nielojalni i piekielnie zmotywowani
Szymon Augustyniak
Według raportu Walker Information, zatytułowanego 'Lojalność i etyka w miejscu pracy' tylko 20% pracowników działów informatycznych uważa się za prawdziwie lojalnych członków załogi (czyli, według przyjętych przez badaczy kryteriów - zamierza przez co najmniej dwa najbliższe lata pracować i udzielać się w obecnej firmie). To 10 punktów proc. poniżej średniej dla wszystkich amerykańskich grup zawodowych.
Poprzednia
strona
1
2
3
Następna
strona
Reklama zamknie się za 15 sekund. Przejdź do serwisu »