Computerworld.pl
Konferencje
Badania redakcyjne
Tematy
Agile
AI (Artificial Intelligence)
Aplikacje Biznesowe
Bezpieczeństwo
Big Data
Cloud Computing
DataCenter
SDN
Sieci
Smart City
Sprzęt B2B
Praca w IT
Przemysł 4.0
Digital Leaders
Badanie AudIT
Biblioteka IT
TOP200
Strefy tematyczne
Efektywna praca hybrydowa
Sieci w logistyce
Raportowanie ESG - wszystko, co trzeba wiedzieć
Atman 30 lat Internetu komercyjnego
×
Szukaj
Konferencje
Wiadomości
CIO Executive
Podcasty
Badania redakcyjne
Okiem Prezesa
Wywiady
Badanie AudIT
Biblioteka IT
Praca w IT
Tematy
Agile
AI (Artificial Intelligence)
Aplikacje Biznesowe
Bezpieczeństwo
Big Data
Cloud Computing
DataCenter
SDN
Sieci
Smart City
Sprzęt B2B
Praca w IT
Przemysł 4.0
Digital Leaders
Strefy tematyczne
Efektywna praca hybrydowa
Sieci w logistyce
Raportowanie ESG - wszystko, co trzeba wiedzieć
Atman 30 lat Internetu komercyjnego
TOP200
Kiosk
Archiwum
Newslettery
Strona główna
Temat
rynek pracy
Temat: rynek pracy
Rynek pracy IT - kierunek na mobile, cloud i big data
Monika Tomkiewicz
Eksperci zapowiadają, że w 2013 r. pracodawcy będą zatrudniać specjalistów w wąskich dziedzinach zyskujących na popularności, takich jak m.in. programowanie platformy SAP, testowanie oprogramowania czy zarządzanie rozwiązaniami Big Data pod kątem konkretnych branż.
Poszukiwani: specjaliści IT z wiedzą biznesową i kompetencjami miękkimi
Monika Tomkiewicz
Eksperci zapowiadają, że w 2013 r. pracodawcy będą kładli większy nacisk na znaczenia kompetencji miękkich i wiedzy biznesowej wśród specjalistów IT. Wyspecjalizowany, a jednak wszechstronny - taki będzie bohater rynku IT w 2013 r.
Mimo mniejszego entuzjazmu na rynku pracy, w IT nadal dynamicznie rekrutują
Monika Tomkiewicz
Wyniki cyklicznego badania dynamiki zatrudnienia Antal Global Snapshot wskazują, że optymizm pracodawców w Polsce nieco zmniejszył się w porównaniu z poprzednią edycją badania. Mimo to pracodawcy z branży IT oraz e-commerce wciąż dynamicznie poszukują specjalistów i menedżerów.
Praca na kontrakcie coraz popularniejsza w IT
Monika Tomkiewicz
Ze względu na specyfikę branży IT praca kontraktowa zyskuje na popularności wśród osób zatrudnionych w tym sektorze. Menadżerowie IT nie obawiają się braku zapisu o stałym zatrudnieniu w umowie i zwykle chętnie decydują się na taką pracę.
Inżynierowie mają największe szanse na awans
Monika Tomkiewicz
Na stanowiskach top menedżerów czyli prezesów, członków zarządu, dyrektorów generalnych najczęściej zasiadają absolwenci politechnik - wynika z raportu międzynarodowej firmy Kienbaum i Polsko-Niemieckiej Izby Przemysłowo-Handlowej analizującego rynek pracy menedżerów w latach 2011 - 2012. Oni mają też największe szanse na awans.
W oczekiwaniu na kryzys
Artur Skiba, Antal International
O kryzysie słyszymy niezmiennie od 4 lat, od upadku Lehman Brothers w 2008 roku. Skoro mamy więc za sobą 4 lata kryzysu, dlaczego w ogóle jeszcze powinniśmy się nim przejmować? Czyżby słowo "kryzys" nabrało w ciągu tych czterech lat nowego znaczenia?
Rynek pracy - wyższe wymagania, dłuższa rekrutacja
Monika Tomkiewicz
Według wyników badania "Niedobór talentów 2012", przeprowadzonego przez ManpowerGroup, dwie trzecie pracodawców uważa, że jakość pracowników ma wpływ na prowadzone przez ich firmy relacje biznesowe. Skutkuje to nie tylko wzrostem stawianych wymagań, ale również wydłużeniem całego procesu rekrutacyjnego.
Cloud computing może stworzyć 2,5 miliona miejsc pracy
Monika Tomkiewicz
Strategia Komisji Europejskiej "Wyzwolenie potencjału cloud computingu w Europie" wskazuje, że chmura może wesprzeć rozwój gospodarczy Unii Europejskiej i stworzyć 2,5 miliona dodatkowych miejsc pracy. Rocznie może wnieść do budżetu UE 160 miliardów euro, co stanowiłoby ok. 1% unijnego PKB.
Uczelnie mają się starać, żeby absolwenci mieli pracę
Monika Tomkiewicz
Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego i Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej rozpoczynają realizację programów, inicjatyw oraz zmian ustawowych mających poprawić sytuację absolwentów na rynku pracy. Ministrowie liczą, że zaangażują się w nie również uczelnie.
Rynek pracy - pracownicy niezadowoleni, ale nie odchodzą
Monika Tomkiewicz
Z raportu firmy Deloitte "Talent 2020: Odejść z pracy czy zostać? Ogólnoświatowe badanie opinii wśród pracowników" wynika, że wielu pracowników nie jest zadowolonych ze swojej obecnej pracy. Mimo to aż 80 proc. pracowników nie zamierza w najbliższym czasie zmieniać pracy.
Allegro szuka 50 specjalistów IT
Monika Tomkiewicz
Grupa Allegro zatrudnia w Polsce ponad 500 specjalistów IT. W najbliższym czasie planuje zatrudnić kolejnych 50 programistów do pracy w Poznaniu, gdzie mieści się siedziba spółki, ale również w Warszawie, Toruniu i Wrocławiu.
Polskie firmy nadal nie doceniają telepracy
Monika Tomkiewicz
Pięć lat temu do polskiego kodeksu pracy wprowadzono telepracę. Z badań PKPP Lewiatan wynika jednak, że w naszych firmach nadal jest ona rzadkością. Tylko ok. 10 proc. mikro, małych i średnich firm korzysta z telepracowników.
Poprzednia
strona
1
...
6
7
8
9
10
...
12
Następna
strona
Reklama zamknie się za 15 sekund. Przejdź do serwisu »