Przedsiębiorstwo, w którym pracownicy są w pełni mobilni (a więc pracują na urządzeniach, które w największym stopniu odpowiadają ich potrzebom) mogą osiągać znacznie większą efektywność funkcjonowania. Co więcej, zwiększa się także ich elastyczność biznesowa. Dowiedz się jaką politykę powinna przyjąć firma, by jak najbardziej skutecznie wdrożyć „politykę mobilności” w swoich strukturach.

Gorąco zachęcamy do zapoznania się z materiałem!