Computerworld.pl
Konferencje
Badania redakcyjne
Tematy
Agile
AI (Artificial Intelligence)
Aplikacje Biznesowe
Bezpieczeństwo
Big Data
Cloud Computing
DataCenter
SDN
Sieci
Smart City
Sprzęt B2B
Praca w IT
Przemysł 4.0
Digital Leaders
Badanie AudIT
Biblioteka IT
TOP200
Strefy tematyczne
Efektywna praca hybrydowa
Sieci w logistyce
Raportowanie ESG - wszystko, co trzeba wiedzieć
Atman 30 lat Internetu komercyjnego
×
Szukaj
Konferencje
Wiadomości
CIO Executive
Podcasty
Badania redakcyjne
Okiem Prezesa
Wywiady
Badanie AudIT
Biblioteka IT
Praca w IT
Tematy
Agile
AI (Artificial Intelligence)
Aplikacje Biznesowe
Bezpieczeństwo
Big Data
Cloud Computing
DataCenter
SDN
Sieci
Smart City
Sprzęt B2B
Praca w IT
Przemysł 4.0
Digital Leaders
Strefy tematyczne
Efektywna praca hybrydowa
Sieci w logistyce
Raportowanie ESG - wszystko, co trzeba wiedzieć
Atman 30 lat Internetu komercyjnego
TOP200
Kiosk
Archiwum
Newslettery
Strona główna
Temat
wewnętrzna
Temat: wewnętrzna
Fałszywe oferty
Daniel Cieślak
Przedstawiciele Monster.com, jednego z największych internetowych serwisów rekrutacyjnych, ostrzegli internautów przed fałszywymi ofertami pracy, publikowanymi po to, by wykradać dane osobowe.
Szansa na pracę w SAS Institute
Antoni Bielewicz
Amerykański producent oprogramowania wspomagającego podejmowanie decyzji otwiera nowe centrum rozwoju oprogramowania w Warszawie. Początek akcji rekrutacyjnej już w marcu br.
Żółta kartka dla rynku pracy
Wanda Żółcińska
Kraje kandydujące do Unii Europejskiej mają nienowoczesne rynki pracy i w najbliższym czasie, aby sprostać unijnym standardom będą musiały dokonać ich modernizacji.
Internetowy "pośredniak" w pubie
Daniel Cieślak
Brytyjska firma Jobcentre Plus instaluje na terenie Wielkiej Brytanii tzw. Jobpoints, czyli terminali komputerowych, ułatwiających znalezienie pracy. Sprawa jest o tyle ciekawa, że niektóre terminale zainstalowane zostały w... pubach.
Rekrutacja na minusie
Arkadiusz Piasek
Coraz większa niepewność co do opłacalności inwestycji i zatrudniania nowych pracowników oraz malejąca ilość potencjalnych pracodawców z branży IT to główne przyczyny poważnego spadku przychodów agencji rekrutacyjnych.
Praca przy wyborach samorządowych 2002
NetWorld OnLine
Państwowa Komisja Wyborcza ogłasza pilotażowy projekt rekrutacji kandydatów do obsługi informatycznej Obwodowych Komisji Wyborczych.
Praca dzięki hobby
Edyta Popiołek
Z badań firmy Office Angels wynika, że ciekawe zainteresowania umieszczone w CV mogą wpłynąć na decyzję pracodawcy o zaproszeniu kandydata na rozmowę.
Rady dla kandydatów
Edyta Popiołek
Od kiedy praca, a raczej jej brak stał się tematem numer jeden wszystkich rozmów, zewsząd padają dobre rady dla osób poszukujących pracy. Poniżej przytaczamy zestawienie najbardziej popularnych "przykazań".
Niechciane CV
Edyta Popiołek
Coraz częściej użytkownicy poczty elektronicznej, oprócz niechcianych reklam stron pornograficznych, otrzymują oferty od osób poszukujących zatrudnienia.
SAP zwiększy zatrudnienie
Agnieszka Madej
W ubiegłym roku obrót firmy zamknął się kwotą 5,6 mld USD natomiast do 2004r. ma się on zwiększyć do 11,6 mld USD. Kierownictwo firmy zapowiada, że w celu obsługi nowych projektów i wdrożeń, znacząco zwiększy zatrudnienie.
IDG Poland SA uruchomiła serwis pośrednictwa pracy dla informatyków
Adam Jadczak
JobUniverse.pl nie jest pierwszym serwisem rekrutacyjnym w polskim Internecie. Stawia jednak na specjalizację w branży IT.
Poprzednia
strona
1
2
3
Reklama zamknie się za 15 sekund. Przejdź do serwisu »