Coraz trudniej o sprzedawców usług telekomunikacyjnych i IT

Odporność na kryzys i wciąż mniejsze nasycenie polskiego rynku usługami telekomunikacyjnymi i IT powodują, że firmy telekomunikacyjne i informatyczne rozbudowują swoje działy sprzedażowe w Polsce. Napędza to zapotrzebowanie na wartościowych pracowników i od kilku tygodni można zaobserwować systematyczny powrót rynku pracy w tym obszarze do rynku kandydata.

Liczne badania pokazują, że rynek nowoczesnych technologii jest w zdecydowanie lepszej kondycji niż w ubiegłym roku. Liczba zamówień oraz zapytań ofertowych do sektora IT/ Telecom rośnie, głównie w firmach, które oferują nie tylko własne rozwiązania, ale też wspierają się usługami partnerów oferując tzw. "turn key solution" zwiększając tym samym zapotrzebowanie na nowych pracowników działu sprzedaży.

"Rozmawiając z wieloma menedżerami zachodnich koncernów, którzy są odpowiedzialni za region EMEA utwierdzam się w przekonaniu, iż Polska stanowi bardzo łakomy kąsek w zwiększaniu targetu sprzedażowego ze względu na odporność na kryzys i wciąż mniejsze wysycenie rynku na usługi IT/ Telecom" - komentuje Łukasz Kośnik, Team Leader S&M IT/ Telecom w Antal International.

Wiele nowych firm już zaczęło lub szykuje się do większych inwestycji w działy sprzedaży w Polsce, napędzając tym samym zapotrzebowanie na najbardziej wartościowych kandydatów. .$" Od kilku tygodni zdecydowanie możemy mówić o systematycznym powrocie rynku pracy w tym obszarze do rynku kandydata. To czas, kiedy zdecydowanie trudniej pozyskać wartościowego Account Managera/ Business Developera z 4-5 letnim doświadczeniem kierunkowym niż w 2009 roku" - zauważą Łukasz Kośnik.

Wśród najbardziej poszukiwanych pracowników, których coraz trudniej pozyskać na rynku są Account Managerowie, od których pracodawcy oczekują 4-letniego doświadczenia w sprzedaży rozwiązań CRM, ERP połączonego ze znajomością wdrożeń i Business Developerzy z minimum 6-7-letnim doświadczeniem, szczególnie w sprzedaży bezpośredniej rozwiązań BPO/ OSS/ BSS/ VAS/ INP. Firmom coraz trudniej znaleźć też sprzedawców usług telekomunikacyjnych wysokiego szczebla, którzy mają doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej usług do sektora Telecom.

Eksperci z firmy Antal International zauważają, że głównym problemem jest mała liczba kandydatów o odpowiednich kwalifikacjach, zarówno od strony sprzedażowej jak i technicznej. Na co mogą liczyć Ci, którzy takie kwalifikacje i doświadczenie posiadają? Na zarobki w wysokości 5 do 20 tys. zł (brutto) miesięcznie (w zależności od stanowiska).

Więcej o rynku pracy IT:

Rynek pracy: branża IT chce zatrudniać, ale nie ma kogo

7 zasad kariery w IT, które warto złamać

5 błędów, które mogą zniszczyć karierę w IT

Raport: polski freelancer zarabia ponad 8 tys. zł miesięcznie

W celu komercyjnej reprodukcji treści Computerworld należy zakupić licencję. Skontaktuj się z naszym partnerem, YGS Group, pod adresem [email protected]

TOP 200