CIO roku 2004
- 01.11.2004
Finaliści konkursu CIO Roku 2004
2 miejsce
Andrzej J. Galik - TIS Polska Manager w Thomson multimedia PolskaMotto zawodowe zespołu IT:
Powiedz, czego chcesz, my na to znajdziemy sposób.
Prezentowany projekt:
Restrukturyzacja IT w zakładach Thomsona w Polsce i Europie Wschodniej
Cele i efekty jednego z kluczowych etapów projektu:
- Zbudowanie jednolitego systemu raportowania
- Wprowadzenie automatycznej publikacji raportów w intranecie z kontrolowanym dostępem
- poprawa bezpieczeństwa
- uproszczenie administracji i redukcja kosztów
- skrócenie czasu dostępu do informacji
3 miejsce (ex aequo)
Sławomir Kierner - IT Manager, Poland & Baltics, Procter & GambleMotto zawodowe:
Pracownicy nowocześnie zarządzanego działu IT budują prawdziwą przewagę konkurencyjną.
Prezentowany projekt:
Zbudowanie marki IT w Procter & Gamble
Cele i osiągnięcia:
- Nominacja do finału konkursu - "Lider Informatyki"
- Podjęcie globalnego przewodnictwa w fabrycznych systemach e-manufacturing i e-learning
- Podwojenie liczebności grupy globalnej i związane z tym nowe projekty - 40 nowych miejsc pracy
- Nowy system ścieżek kariery
- System mierzenia wartości IT
- Zbudowanie marki IT warsaw.sweetspot
3 miejsce (ex aequo)
Tomasz Romanowski - dyrektor Krajowego Centrum Technologii Informatycznych Alstom Power sp. z o.o.
Motto zawodowe:
Nic nie wydarza się bez osobistej przemiany.
W. E. Deming
Prezentowany projekt:
Integracja systemu ERP w Alstom Power
Cele projektu:
- Unifikacja procesów finansowych, produkcyjnych, logistycznych i kadrowo-płacowych w spółce w Elblągu i oddziale spółki we Wrocławiu
- Redukcja kosztów informatyki o 20%
- Implementacja business continuity
- Zintegrowany system dla 4 fabryk i 15 "biznesów"
Motto zawodowe:
Nie musi się mieć nadziei na zwycięstwo, aby zacząć, ani odnosić sukcesów, by wytrwać.
Prezentowany projekt:
"Magazyn XXI wieku" - projekt informatyzacji magazynów w firmie Pliva Kraków SA
Cele projektu:
- Usprawnienie procesów ewidencji przepływu materiałów
- Optymalizacja wykorzystania powierzchni magazynowych
- Redukcja kosztów generowanych w obu powyższych sferach
- Zwiększenie efektywności i wykorzystania czasu obsługi magazynów
- Wyeliminowanie zbędnych przebiegów sprzętu i ludzi
Motto zawodowe:
Choć informatycy świetnie się bawią we własnym towarzystwie - trzeba pamiętać, że "informatyka nie wyżywi się sama".
Prezentowany projekt:
"Herkules XXI, czyli CIO w firmie średniej wielkości"
Osiągnięte cele projektu:
- Ustabilizowana praca wielu eksploatowanych w firmie podsystemów
- Podwaliny procedur bezpieczństwa, działań operacyjnych i dokumentacji technicznej
- Stabilny i kompetentny zespół
- Podniesienie jakości usług działu IT
Motto zawodowe:
Projekty prowadź zgodnie ze swoją strategią rozwoju całego systemu, a jednocześnie w zgodzie z tym, czego oczekuje od nich biznes.
Prezentowany projekt:
Budowa platformy Inteligo
Cele projektu:
- Wielokanałowość funkcjonowania
- Zintegrowana obsługa relacji z klientem (operacyjny CRM)
- Zbieranie i monitorowanie danych o zachowaniu klienta
- Możliwość pracy w środowisku rozproszonym i w wielu lokalizacjach
- Wysoka wydajność, skalowalność i niezawodność
- Niewygórowane koszty