Ogłoszono listę najlepszych pracodawców roku 2009

Zwycięzcami czwartej edycji badania zorganizowanego przez Hewitt Associates zostali Quintiles Poland (duże firmy) i EMC Computers Systems Poland (w kategorii MSP).

NAJLEPSI PRACODAWCY 2009

kategoria: Duże Firmy

1. Quintiles Poland - badania kliniczne

2. ZPC Mieszko - FMCG

3. Pramerica Życie Towarzystwo Ubezpieczeń i Reasekuracji - finanse i ubezpieczenia

4. Hilti (Poland) - branża budowlana

5. (ex aequo) Sopockie Towarzystwo Ubezpieczeń Ergo Hestia - ubezpieczenia oraz Microsoft i Blue Media - IT

kategoria: Małe i Średnie Firmy

1. EMC Computer Systems Poland - IT

2. Toyota Katowice - motoryzacja

3. Dom mediowy Starcom - media, reklama, marketing

4. EKOPLON - produkcja

5. Apreo Logistics - transport, spedycja, logistyka

Poza EMC wśród najlepszych pracodawców z branży IT znaleźli się także Microsoft i Blue Media. W tegorocznej edycji Badania Najlepsi Pracodawcy (BNP) wzięło udział aż 126 firm reprezentujących różne branże, skale działania i regiony. BNP - obok wyłonienia Najlepszych Pracodawców, ma na celu zbadanie aktualnych postaw i opinii pracowników, jak również trendów na rynku pracy.

Każdego dnia nowa porcja ofert pracy dla Ciebie: praca.idg.pl

Tegoroczne wyniki Badania potwierdzają zmiany na rynku pracy, jakie nastąpiły w ciągu ostatnich miesięcy. Odpowiedzi respondentów wskazują na wzrost poziomu zaangażowania zarówno wśród pracowników (z 43% w 2008 r. do 48% obecnie), jak i wśród najwyższej kadry zarządzającej (z 71% do 78%). Jednocześnie zaobserwowano zwiększoną lojalność pracowników względem pracodawców i większą obawę o utrzymanie miejsca pracy.

"Ogólny wzrost zaangażowania jest po części rezultatem zwiększonej dbałości

o pracowników, jaka miała miejsce w 2008 r. Zaobserwowaliśmy również, że

w okresie presji na zwiększanie efektywności i cięcie kosztów pracownicy czują się silniej motywowani przez organizację do dawania z siebie znacznie więcej, niż w czasach prosperity. Firmy, które zainwestowały w pracowników, mają teraz cenny atut

w postaci zaangażowanego zespołu, gotowego wspierać organizację nawet, kiedy jest trudno " - mówi Magdalena Warzybok, menedżer projektu Badania Najlepsi Pracodawcy.

"Cechą charakterystyczną Najlepszych Pracodawców jest ponadprzeciętny poziom zaangażowania ich pracowników. Jak wskazuje badanie, bezpośrednio przekłada się to na silniejszą dynamikę wzrostu przychodów i ich wysokość w przeliczeniu na zatrudnionego pracownika. Najlepszych Pracodawców cechuje także wysoka efektywność operacyjna ich organizacji i procesów, co w powiązaniu z wysokim zaangażowaniem może tworzyć przewagę konkurencyjną" - dodał Edward Stanoch, dyrektor zarządzający, członek zarządu Hewitt Associates.

W celu komercyjnej reprodukcji treści Computerworld należy zakupić licencję. Skontaktuj się z naszym partnerem, YGS Group, pod adresem [email protected]

TOP 200