Computerworld.pl
Konferencje
Badania redakcyjne
Tematy
Agile
AI (Artificial Intelligence)
Aplikacje Biznesowe
Bezpieczeństwo
Big Data
Cloud Computing
DataCenter
SDN
Sieci
Smart City
Sprzęt B2B
Praca w IT
Przemysł 4.0
Digital Leaders
Badanie AudIT
Biblioteka IT
TOP200
Strefy tematyczne
Efektywna praca hybrydowa
Sieci w logistyce
Raportowanie ESG - wszystko, co trzeba wiedzieć
Atman 30 lat Internetu komercyjnego
×
Szukaj
Konferencje
Wiadomości
CIO Executive
Podcasty
Badania redakcyjne
Okiem Prezesa
Wywiady
Badanie AudIT
Biblioteka IT
Praca w IT
Tematy
Agile
AI (Artificial Intelligence)
Aplikacje Biznesowe
Bezpieczeństwo
Big Data
Cloud Computing
DataCenter
SDN
Sieci
Smart City
Sprzęt B2B
Praca w IT
Przemysł 4.0
Digital Leaders
Strefy tematyczne
Efektywna praca hybrydowa
Sieci w logistyce
Raportowanie ESG - wszystko, co trzeba wiedzieć
Atman 30 lat Internetu komercyjnego
TOP200
Kiosk
Archiwum
Newslettery
Strona główna
Praca w IT
Praca w IT
Avi Wigderson zdobywa Nagrodę Turinga za prace nad losowością obliczeniową
Już wkrótce z samochodu będziemy mogli pracować jak z domu
Najnowsze badanie dotyczące AI: praca będzie, ale będzie jej mniej
Duże zwolnienia w Apple - ponad 600 osób opuszcza pokład
LinkedIn niczym TikTok? Portal testuje nowe formaty
Jednak wolimy hybrydowo
Grzegorz Stech
Przeprowadzone pod koniec ubiegłego roku badanie Ework Group, zrealizowane na grupie ponad 1200 doświadczonych konsultantów oraz reprezentantów firm i organizacji z sektora prywatnego i publicznego, wyraźnie wskazuje na dominującą preferencję dla hybrydowych modeli pracy wśród ankietowanych. Ci specjaliści, których kompetencje są na rynku pożądane, twardo stoją przy wyborze elastycznych modeli pracy.
Przyjdzie AI i poprawi pracę
Computerworld
76% pracowników w gospodarkach rozwijających się uważa, że sztuczna inteligencja może odegrać kluczową rolę w poprawie ich stosunku do pracy – informuje HP w swoim najnowszym raporcie Work Relationship Index.
Bądź doceniony i doceniaj
Grzegorz Stech
Światowy Dzień Doceniania Pracownika - bądź doceniany i doceniaj. To wyjdzie na dobre każdej organizacji.
2024 - ciężki rok dla szukających pracy?
Computerworld
56 % polskich specjalistów IT szuka nowego pracodawcy - wynika z badania przeprowadzonego przez Just Join IT. Jednocześnie badani uważają, że w ubiegłym roku rynek pracy był znacznie trudniejszy niż wcześniej. 60 % tych, którzy nie zmienili pracy, wskazuje m.in. na lęk przed niestabilnością zatrudnienia, a 45 % uległo syndromowi oszusta.
Idealne miejsce dla rozwoju pracowników
Computerworld
Znamy zwycięzców badania satysfakcji pracowników IT AudIT 2023. Trzy firmy, zdaniem zatrudnionych, najlepiej radziły sobie z zarządzaniem zasobami ludzkimi i spełniły oczekiwania zatrudnionych. Mimo zmieniających się czynników zewnętrznych, wpływających na rynek zatrudnienia, laureaci od kilku lat potrafią skutecznie dbać o dobrostan pracowników i utrzymywać u siebie talenty.
Outsourcing zbudowany na partnerstwie
Wanda Żółcińska
Szybki rozwój w regionie Europy Środkowej i Wschodniej oraz nastawienie na długoletnie partnerstwo technologiczne z klientami to sposób firmy NATEK na sukces biznesowy i przyciąganie utalentowanych pracowników. Rozmawiamy z Paulem Novakiem, Chief Legal Officer & General Investment, Joanną Pejo Chief People and Culture oraz Minh Hang Hoang-Trusiak, Senior Marketing Communication Manager, NATEK.
Konferencja Online Ework Group: Przyszłość rekrutacji w IT. Co przyniesie 2024?
Computerworld
Jakie są najnowsze trendy i wyzwania w rekrutacji IT? W jaki sposób najlepsi eksperci zarządzają talentami? Ework Group, niezależny dostawca usług w zakresie pozyskiwania kompetencji, zaprasza na bezpłatną konferencję online pt. „Przyszłość rekrutacji w IT: Co przyniesie 2024?”.
9 cech wielkich liderów IT
Mary K. Pratt
Liderzy IT aby skutecznie wykonywać swoją pracę, potrzebują nie tylko samych umiejętności technicznych, ale też ogólnej wiedzy biznesowej, znajomości branży i talentu księgowego. Ważne są też kompetencje z zakresu marketingu, operacji czy cyberbezpieczeństwa. Najlepsi CIO muszą również wiedzieć, jak przewodzić. Miks wszystkich tych cech tworzy prawdziwych liderów.
Wciąż brakuje specjalistów IT
Computerworld
Trwa festiwal ofert pracy dla specjalistów IT. Firmy poszukują przede wszystkim specjalistów cyberbezpieczeństwa, Big Data, cloud computingu oraz AI. Niemal 40% firm w Polsce ma trudności w rekrutacji osób o potrzebnych kwalifikacjach – wynika z raportu „IT Globalne Trendy HR” Gi Group Holding.
CIO "bumerangi": liderzy IT awansują, powracając
Esther Shein
Dyrektorzy IT wykorzystują powroty do byłych pracodawców, wnosząc nowe doświadczenia związane z przywództwem i biznesem. Dwaj liderzy IT opowiadają swoje historie - dlaczego to zrobili i co zyskali.
Trendy technologiczne 2024 według AWS
Computerworld
Wzrost świadomości kulturowej dużych modeli językowych (LLM), zwiększenie możliwości asystentów AI wspierających pracę programistów, dynamiczny rozwój FemTech i ewolucja edukacji to trendy, na które wskazuje w tym roku AWS.
Mistrzowie sztuki motywacji
Bob Lewis
Dobrzy CIO nie załatwiają spraw sami. Motywują innych do działania i budują organizację IT, która załatwia sprawy - opinia.
Dlaczego nakaz powrotu do biura zawodzi
Mike Elgan
Kwestia zezwalania pracownikom na pracę z domu została rozstrzygnięta. Oto nowa normalność - opinia.
1
2
3
4
5
...
691
Następna
strona
Raporty
Pobierz
Kariera w IT
Zapraszamy do pobrania najnowszego raportu magazynu Computerworld „Kariera w IT” To już V edycja raportu o możliwościach rozwoju, nowościach, zarobkach i specjalizacjach w IT.
Praktyki i staże w IT
Zapraszamy do pobrania najnowszego wydania Computerworld, w którym przedstawiamy jak zdobyć pierwsze zawodowe doświadczenie, z czym to się wiąże i jak wpływa na rozwój osobisty. W raporcie m.in. - Stażyści u pracodawcy - Pożądane zawody - Studencka przedsiębiorczość - Wizerunek kluczem do kariery
Reklama zamknie się za 15 sekund. Przejdź do serwisu »